ПРАКТИЧНА РОБОТА ДО ТЕМИ 3.
ФОРМУВАННЯ І ФУНКЦІОНУВАННЯ ОБЛІКОВИХ ПІДРОЗДІЛІВ

1. Дати відповіді на наступні питання:
1.	Призначення та функції бухгалтерії. Структура бухгалтерії на прикладі Харківського державного авіаційного виробничого підприємства.
2.	Порядок передачі справ новопризначеному бухгалтеру. Відповідальність бухгалтера.
3.	Які існують варіанти організаційної форми ведення бухгалтерського обліку на підприємствах?
4.	Від чого залежить вибір форми роботи облікового персоналу?
5.	Який порядок оброблення облікової інформації передбачається при децентралізованій формі організації роботи облікового персоналу?
6.	Як організується робота облікового персоналу при децентралізованій формі?
7.	У чому суть змішаної форми організації роботи облікового персоналу?
8.	Яка структура бухгалтерії може бути як при централізованій, так і при децентралізованій формах бухгалтерського обліку?

2. Дати відповіді на тести:
1. Для підприємств, звітність яких оприлюднюється, не застосовується наступна форма організації бухгалтерського обліку:
1 - введення до штату підприємства посади бухгалтера або створення бухгалтерської служби на чолі з головним бухгалтером;
2 - користування послугами спеціаліста з бухгалтерського обліку, зареєстрованого як підприємець;
3 - ведення на договірних засадах бухгалтерського обліку централізованою бухгалтерією або аудиторською фірмою;
4 - самостійне ведення бухгалтерського обліку та складання звітності безпосередньо власником або керівником підприємства.

2. Структура бухгалтерії може бути:
1 - функціональною та змішаною;
2 - централізованою та децентралізованою;
3 - лінійною та секторною;
4 – одноступінчатою та багатоступінчатою.

3. Створення необхідних умов для правильного ведення бухгалтерського обліку покладається на:
1 - керівника підприємства;
2 - засновників підприємства;
3 - головного бухгалтера;
4 – орган управління підприємства.

4. Головний бухгалтер:
1 – є матеріально відповідальною особою;
2 - не є матеріально відповідальною особою;
3 - може бути матеріально відповідальною особою у разі добровільної згоди виконувати одночасно обов'язки касира;
4 – може бути матеріально відповідальною особою на розсуд керівництва.

5. Який документ не підписує керівник підприємства?
1 - видатковий касовий ордер;
2 - платіжну відомість;
3 - авансовий звіт;
4 - прибутковий касовий ордер.

Задача 1
Необхідно скласти посадову інструкцію бухгалтера матеріального відділу аерокосмічного підприємства ПАТ «Авіабуд».

Задача 2
Необхідно:
-	оформити наказом прийняття на роботу головного бухгалтера;
-	укласти контракт з новопризначеним головним бухгалтером;
-	скласти акт приймання-передачі справ.

Задача 3
Необхідно підготувати наказ про звільнення з посади головного бухгалтера (причина звільнення на розсуд студента).